Η παρούσα μελέτη του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης (Cedefop) παρουσιάζει τον RESET, έναν δείκτη που χρησιμοποιείται για την αξιολόγηση και τη σύγκριση των οικοσυστημάτων δεξιοτήτων μεταξύ των ευρωπαϊκών περιφερειών. Εξετάζει τον τρόπο με τον οποίο οι περιφέρειες αναπτύσσουν, προσελκύουν και αξιοποιούν δεξιότητες, λαμβάνοντας υπόψη τις σχέσεις μεταξύ των παρόχων εκπαίδευσης και κατάρτισης, των εργοδοτών και των αγορών εργασίας. Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην Επαγγελματική Εκπαίδευση και Κατάρτιση (ΕΕΚ), η οποία συμβάλλει στην ευθυγράμμιση της ανάπτυξης δεξιοτήτων με τις ανάγκες της αγοράς εργασίας και υποστηρίζει την πράσινη και την ψηφιακή μετάβαση.
Ο δείκτης RESET καλύπτει 244 περιφέρειες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και βασίζεται σε 37 δείκτες, οι οποίοι οργανώνονται σε τέσσερις πυλώνες: προσφορά δεξιοτήτων, ζήτηση δεξιοτήτων, περιβάλλον δεξιοτήτων και αντιστοίχιση δεξιοτήτων. Οι πυλώνες αυτοί αξιολογούν τον τρόπο με τον οποίο αναπτύσσονται και προσελκύονται οι δεξιότητες, τον τρόπο με τον οποίο αξιοποιούνται από τις περιφερειακές οικονομίες, την ποιότητα του εκπαιδευτικού και επιχειρηματικού περιβάλλοντος, καθώς και τον βαθμό στον οποίο οι δεξιότητες αντιστοιχούν στις ανάγκες της αγοράς εργασίας. Αξιοποιώντας δεδομένα από διάφορες ευρωπαϊκές πηγές, ο δείκτης συνδυάζει τις επιμέρους αυτές μετρήσεις, επιτρέποντας τη σύγκριση μεταξύ των περιφερειών και τον εντοπισμό διαφορών στα οικοσυστήματα δεξιοτήτων τους.
Η μελέτη εξετάζει την αξιοπιστία του δείκτη μέσω αναλύσεων ευρωστίας και ευαισθησίας, διαπιστώνοντας ότι η κατάταξη των περιφερειών παραμένει γενικά σταθερή, αν και η επιλογή της μεθόδου συνδυασμού των επιμέρους δεικτών μπορεί να επηρεάσει τα αποτελέσματα. Παράλληλα, αναγνωρίζει περιορισμούς που σχετίζονται με τη διαθεσιμότητα των δεδομένων, καθώς και με το γεγονός ότι οι περιφερειακοί μέσοι όροι ενδέχεται να αποκρύπτουν διαφοροποιήσεις εντός των επιμέρους περιφερειών.
Ως εκ τούτου, το Cedefop παρουσιάζει τον RESET ως ένα εξελισσόμενο αναλυτικό εργαλείο που μπορεί να βοηθήσει τους υπεύθυνους χάραξης πολιτικής να εντοπίζουν ελλείψεις δεξιοτήτων, να βελτιώνουν τη συνεργασία μεταξύ παρόχων εκπαίδευσης και επιχειρήσεων, να ενισχύουν την παροχή Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης και να αναπτύσσουν πιο στοχευμένες περιφερειακές στρατηγικές για τις δεξιότητες.
Αναδημοσίευση κειμένου:Regional Skills Ecosystem Index (RESET),Digital Skills & Jobs Platform, created by Filippo Romano
Επιμέλεια μετάφρασης: Εθνική Συμμαχία για τις Ψηφιακές Δεξιότητες & την Απασχόληση
